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Actualités jurisprudentielles

25/09/2018
  Conversation FaceBook et licenciement.   Les propos tenus par un salarié sur son réseau FaceBook, tenus au sein d'un groupe fermé, ne peuvent justifier un licenciement pour faute grave. Pour la première fois, la Cour de Cassation se prononce sur le caractère privé ou public d'une conversation sur un réseau social.   Cassation Sociale 12 septembre 2018 n°16.11-690

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Notre Cabinet présent à NANTES depuis 35 ans, s’appuie sur les compétences de trois avocats et une assistante.

Nous considérons notre métier comme la recherche efficace de solutions juridiques, mais aussi comme aventure humaine forte.

Ainsi lorsque vous nous sollicitez sur des questions en droit du travail, nous concevons notre relation comme un vrai partenariat, basé sur l’écoute et l’échange pour aboutir à des solutions simples, pratiques et claires.

Au fil des années, nous avons développé une activité tournée vers le droit social.

Tous les avocats du cabinet sont titulaires du certificat de spécialisation en Droit du Travail délivré par le Conseil National des Barreaux.